12/19/2024

Étant une entreprise jeune et fière, nous brisons les limites et défions les conventions. Nous sommes une équipe audacieuse et créative et c'est pour cette raison que nous choisissons d'utiliser le féminin dans cet affichage dans le but d'alléger le texte.

CE QUE NOUS
CHERCHONS

Duvernois est actuellement à la recherche d'une personne enthousiaste, créative et professionnelle pour le poste de Lead créatif – Design et contenu. Faire partie de l’équipe de Duvernois Esprits Créatifs, c'est œuvrer dans un environnement jeune, stimulant et détendu, c'est avoir un milieu de travail créatif où l'innovation est mise de l'avant, c'est être entouré d'une équipe passionnée, dynamique, qui n'a pas peur d'inspirer aujourd'hui et de redéfinir demain !

C'est aussi avoir un rôle clé dans le rayonnement des marques de Duvernois Esprits Créatifs, romeo's gin et Pur Vodka, dans l’univers numérique, mais aussi à la SAQ, en épicerie, en dépanneurs, en événements et dans les restaurants, bars et autres établissements licenciés.

Relevant du Vice-président - Développement et innovation, la Lead créatif – Design et contenu sera responsable du support à l'exécution du plan stratégique, en pilotant le déploiement créatif et visuel des marques à travers toutes nos initiatives, de même que la création de contenu et la gestion de nos communautés sur nos plateformes sociales.

La candidate sélectionnée aura comme mandat principal de faire rayonner nos marques à travers le numérique et l’image. Son succès sera déterminé par des résultats atteignant et dépassant les objectifs d’engagement et de visibilité afin de maximiser et voir croître la pertinence et la force de romeo’s gin et Pur Vodka.

RESPONSABILITÉS
PRINCIPALES

  • Concevoir, produire et réaliser du contenu web et digital en accord avec les identités des marques
  • Mener les réflexions graphiques de l’équipe et concevoir des expériences et expressions de marque hors du commun
  • Décliner les identités graphiques fortes des produits en un écosystème digital efficace et visuellement impactant.
  • Créer le contenu sur nos médias sociaux
  • Documenter en continue (via photo, vidéo et montage) les activations des marques (tant sur le terrain (restaurants, bars, événements) qu’au bureau)
  • Faire la gestion de nos communautés sur les médias sociaux
  • Se déplacer, parfois de soir et de fin de semaine, pour couvrir des activations de marques
  • Prendre des photos studios et lifestyle pour nos différents produits et initiatives
  • Créer et déployer des infolettres
  • Créer des outils promotionnels pour supporter notre équipe de ventes
  • Créer des publicités et déclinaisons graphiques de nos différentes offensives marketing numériques et imprimées
  • Participer au processus de développement du matériel promotionnel 
  • Gérer un agenda de façon autonome, professionnelle et efficace

QUALIFICATIONS ET
COMPÉTENCES

  • Créative. Tes inspirations sont diverses, tu fais preuve d’une grande curiosité et tu es à l’affût des tendances.
  • Sens de l’organisation. Capacité de gérer plusieurs projets à la fois et de s’adapter au changement.
  • Capacité et intérêt de travailler en équipe, bonnes habiletés relationnelles et de communication. Nous sommes une petite équipe de marketing et travaillons de pair avec les départements ventes et production.
  • Polyvalence. Tu dois être animée par un désir de toucher à tout et de sentir que ta profondeur fait la différence.
  • Débrouillardise. La phrase qui t’allume le plus est “make it happen”.
  • Soif d’apprentissage. Tu regardes des tutoriels pour le fun.
  • Rigueur et minutie. Tu trouves du plaisir à bien nommer tes tags et catégories, es minutieuse sur tes alignements et ton radar est capable de détecter un double espace sans faute.
  • Bilinguisme écrit et parlé requis.
  • Maîtrise de la suite Adobe
  • Expérience/aptitudes en photo, avec un appareil professionnel et avec un iPhone
  • Expérience/aptitudes en vidéo et montage
  • Expérience en gestion de communauté (Instagram, Facebook et Tik Tok)
  • Tu aimes travailler en start-up et avoir beaucoup de liberté

INFORMATIONS
COMPLÉMENTAIRES

  • Contrat permanent à temps plein
  • Semaine de 40 heures du lundi au vendredi, parfois de soir et de weekend (une vingtaine d’occasions par année environ)
  • Programme de boni annuel
  • Semaine de vacances payée pendant le temps des Fêtes
  • 3 journées plaisir par année + 1 journée pour ton anniversaire
  • Programme d'assurances collectives dès l'embauche
  • Allocation cellulaire
  • Allocation transport en commun
  • Horaire d'été
  • Salaire à discuter

Chez Duvernois, nous nous assurons d'avoir une culture inclusive. Tous les candidat(e)s seront considéré(e)s pour l'emploi sans regard sur leur religion, couleur de peau, nationalité d'origine, âge, sexe, statut civique, orientation sexuelle ou leur genre. Veuillez noter que seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.

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